Selección de Personal

Conectamos el Talento con las Oportunidades

Especialistas en selección de personal altamente calificado. Facilitamos el proceso de reclutamiento con soluciones personalizadas para tu empresa.

15+
Años Exp.
100+
Contrataciones
50+
Empresas
Equipo profesional de JobLink
Nuestros Servicios

Soluciones Integrales en RRHH

Ofrecemos servicios especializados para cada etapa del proceso de selección y gestión de talento

Búsqueda y selección de personal

Búsqueda y Selección de Personal

Identificamos y atraemos el talento ideal para tu organización. Desde posiciones ejecutivas hasta roles técnicos especializados.

  • Executive Search y Headhunting
  • Selección de perfiles técnicos
  • Base de datos con 50,000+ profesionales
Entrevistas por competencias

Entrevistas por Competencias

Entrevistas estructuradas basadas en competencias específicas para evaluar habilidades técnicas, conductuales y potencial.

  • Entrevistas conductuales (STAR method)
  • Assessment centers personalizados
  • Informes detallados de evaluación
Proceso Simple

¿Cómo Trabajamos?

En solo 3 pasos, conectamos tu empresa con el talento ideal

1

Cuéntanos Tu Necesidad

Reunión breve para entender el perfil que buscas, la cultura de tu empresa y la urgencia.

2

Buscamos Candidatos

Activamos nuestra red de 50,000+ profesionales con headhunting y evaluaciones.

3

Recibe Candidatos

Te presentamos 3-5 candidatos pre-evaluados con informe ejecutivo detallado.

Preguntas Frecuentes

Resolvemos Tus Dudas

Todo lo que necesitas saber antes de trabajar con nosotros

Presentamos los primeros candidatos calificados en 48-72 horas desde el inicio del proceso. El proceso completo de selección, incluyendo entrevistas y evaluaciones, suele tomar entre 2-3 semanas dependiendo de la complejidad del perfil.
El costo varía según el nivel del puesto y la complejidad de la búsqueda. Ofrecemos una consulta inicial gratuita donde evaluamos tu necesidad y te entregamos un presupuesto personalizado sin compromiso.
Ofrecemos garantía de permanencia de 90 días. Si el candidato seleccionado no cumple con las expectativas durante este período, realizamos una nueva búsqueda sin costo adicional para tu empresa.
Nuestro proceso tiene 3 etapas: 1) Reunión inicial para entender tu necesidad y cultura organizacional. 2) Búsqueda activa en nuestra red de más de 50,000 profesionales. 3) Presentación de candidatos pre-evaluados con informe detallado de cada perfil.
Sí, trabajamos con empresas de todos los tamaños, desde startups hasta corporaciones multinacionales. Adaptamos nuestro enfoque y metodología según las necesidades específicas de cada organización.
María González - CEO
María González
CEO & Fundadora
LinkedIn
"En JobLink, cada contratación es una oportunidad para transformar organizaciones. Con más de 15 años de experiencia, conectamos talento excepcional con empresas que buscan crecer."